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編號 158
課程名稱 勞動基準法相關法令逐條解析與實務訓練班(遠距教學)
課程日期 2022-05-30~2022-08-29
課程時間 每週一 18:00-21:00
時數 42
招訓對象及
資格條件
凡年滿15歲以上,在開訓當日具有就業保險、勞工保險(含受僱從事漁業生產之勞動投保者)、農民健康保險被保險人身分的在職勞工,即可符合補助對象
課程詳細資訊 5月30日 介紹勞動基準法的法律關係暨保護規範
6月6日 勞動契約的定義、勞動關係的成立、勞動關係的中止暨勞動關係的終止1
6月13日 勞動契約的定義、勞動關係的成立、勞動關係的中止暨勞動關係的終止2
6月20日 工資保護
6月27日 工時保護
7月4日 加班的限制及程序、休息、休假暨請假
7月11日 兼具勞工身分責任制工作者規定
7月18日 派遣事業單位、要派單位、派遣勞工、要派契約定義與禁止轉掛暨積欠派遣勞工工資保護
7月25日 說明資遣費發生與計算方式、自請退休與強制退休暨退休金計算
8月1日 誰要訂工作規則、工作規則內容、法律性質暨生效要件
8月8日 勞工參與與勞資會議
8月15日 童工、女工與技術生特別保護規定
8月22日 職業災害定義暨職業災害補償
8月29日 勞工檢查機構、檢查權行使、勞工申訴權及保護暨違法行為的處罰

知識:熟悉勞動基準法相關法律規範及實務運作處理,深入了解勞動相關法令及其應用,並解決工作與生活上遇到的相關問題

技能:
1.學員課後對勞動法令會有深入的了解,可協助自身工作企業及事業單位觸法受罰的可能性。
2.學員課後對勞工權益維護有基本認知,以免自身權益損失。
3.增加學員勞動法令諮詢服務技能。
4.培育勞動法令諮詢服務人才。

學習成效:
1.促使學員充分了解各項勞動法令立法精神
2.減少勞資糾紛、促進勞資和諧、降低社會成本
3.直接促進企業競爭力,也間接促進國家競爭力發展


吳海燕老師:
經歷:臺北市政府勞動局
專業: 勞基法、工作性別平等法、勞動法、民法、刑法、行政法及勞資爭議處理。


黃愛真老師:
經歷:臺北市政府勞動局
專業:台北市勞動檢查處法秘、副處長、台北市政府勞動局法秘、科長及專門委員


上課位置 台北市中正區羅斯福路一段28號5樓
費用 7720
報名網址 https://ojt.wda.gov.tw/ClassSearch/Detail?OCID=141137&plantype=1
注意事項 1.依產業人才投資方案線上報名網站完成報名之順序審核參訓資格,符合者依序通知,且於5天內繳交齊全相關證明文件並完成繳費及簽訂契約書者依序錄訓,逾期則由候補人員依序遞補。
2.受訓費用一律報名時繳交全額,缺席時數不超過總時數1/5,得已享有勞動部補助(課後由勞動部撥補助款予學員)。
3.開課日前年滿45足歲以上視"中高年齡者",享有勞動部100%補助報名費。(勞動部補助條件:三年七萬元)
備註 【此課程由中華民國勞資關係服務協會辦理】
報名時間 111/04/30 12:00
採線上報名
1.請先至台灣就業通:
https://www.taiwanjobs.gov.tw
加入會員/登入會員(建議先進行會員資料維護)


2.再至在職訓練網:
https://bit.ly/3fD3Jiz

課程代碼:141137

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